An international framework agreement results from a negotiation between a transnational company and one or more workers' organizations to recognize rights to the employees working for the group or those of subcontractors or suppliers. Beyond the social aspects, the parties define societal and environmental commitments they wish to follow. (ORSE, Répertoire sur les pratiques des entreprises en matière de négociation des accords-cadres internationaux, déc. 2006 ; A. Sobczak, « Les enjeux juridiques des accords-cadres internationaux », in B. Saincy et M. Descolonges (dir.), Les nouveaux enjeux de la négociation sociale internationale, Paris, La Découverte, 2006, p. 94.)